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“不留班20队员，我们班有5。体能课，大部分时间开展长跑训练。穿作训服、背沙袋背心、雨衣穿在最外，只有脸露在气中，3公里，5公里……班长一直在带跑，队员们互相鼓励。到了终点，扯开雨衣袖，汗水哗啦啦下雨似的灌了出来。”马玖尧说到。在为1个月的训中，他减掉了12斤，第一次为自大幅减肥开心到流泪。“班长紧紧捏着我的，盯着电子称上的称重数，比我还激动！”4月份减重到84公斤，5月底减重到73公斤，“减重，让我变得有心克服何困难！”分训之余，五班还“互结帮扶对子”“训练竞赛”“有奖训练”等方法活跃训练氛围。
为让家长及时了解队员新训状态，大队导各中队建立队员、带训骨和战员家属联络平台。康晨很注意利用平台开展工作，让家长第一时间到孩子在新训队的成长、变化。
“班里第一次拿到队训练优胜班时，班长提议人拿着奖牌说一句心里话并录制成短视频，全班与奖牌合。没想到末刚拿到机时，父亲已给我发来多条短。祝贺我在新环境里得新的荣誉。家人肯定和鼓励的幸福，让我加珍惜来之不易的荣誉，也激发了我的训练。”
“队员都渴望成长，都希望得到认可和肯定。鼓励新消防员参加大队组织的各竞赛和文化活动，通过点滴获激发队员‘成就’。”
康晨盘点着，班里的钟明原从没有接触过板报到加入板报组，成为中队板报小组组长，累计为中队出板报17块，还获“我为抗疫加”演讲第二。
敬一良从不懂摄摄像到协助大队成“心肺苏”“地震演练”等5部学规范视频的拍摄和制作。马玖尧歌唱得不错，吉他弹得好，中队推荐他参与新训队抗疫短视频MV录制……
“工作上我是他们的班长，生活上我们是无话不说的朋友。”康晨继续分享，通过“庆祝班级生日”“玩松游戏”“讨论兴趣爱好”等活动，在训练之余和队员们成一片，有利于开展工作。
实想是淬炼新蓝成长的基。
新训队里传有这样一句话：想工作是一条无形的线，贯穿个带新工作始终。举投足，一言一行间，要特留意想。
“不少新队员加入森消防队伍并不全出于热衷‘火焰蓝’。有的权衡工资待遇，有的看重工作稳定，有的考虑在家门事……多的入队动机加紧迫地要求我们把想统一到坚定投应急救援事业心，增为民服务本领中。”二中队导员赵国介绍。