章节出错了,点此刷新,刷新后小编会在两分钟内校正章节内容,请稍后再试。
而也不是某个人、某个群能决定的,已经融了所有人的生。目不是要琢磨该如何迅速推广,也不是让压倒一切,而是该让尽可能多的人在中找到己的置。
引咎辞职!在宋是个名词,也是一种法。宋朝有类似的潜规则,如说如受到御史中丞的弹劾,且有真凭实,必须主动辞职,副替补。
这主要是皇帝为了衡权的段,也是士大夫阶层一种发的要脸面行动,真实施来不是非容易。御史中丞弹劾宰是要负责的,不能随便张开嘴就说。
说对了宰下台,说不对就算诬告,免职是轻的,搞不就远窜三千里了。所以真受到种待遇的宰像也没个,能算一种威慑吧。
官员的免以是朝廷定夺,多时候为了全集益,就算真的犯了错甚至犯了罪,同僚们也要抱团的护不处罚。
这不是为人缘,而是不能开这种例。大家是当官的,谁敢证在工作中不犯错,犯了错就丢官受罚,生存环境太恶劣,不舒服。
犯错了不受罚,实就是在护我己,哪怕咱俩时不对付,我可以办法搞下,绝不允许姓搞下,这就是团益。久而久之,这种团益成了惯例,凌驾于何法律之上,所以才会出现官官护这个词。
引咎辞职一出现,还是发生在大宋一等王爵、高官身上,带头作用不言而喻。再上朝廷故推波助澜,报纸玩了报,抽丝剥茧的往深层分析,一个不是惯例惯例还惯例的惯例在短时间内就成型了。