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2011年11份美的门开内副科竞聘，从P5（级）员工中选拔人员职P6，美认真准备，写了份大上的竞聘报告，也梳研阅了关信贷，以备答环节答所用。竞聘还发了信息给孔总，暗示他给开绿灯让顺过关。他没有复，美觉况不妙，再上班发现一个科长的眼神带着同和距离，美是总行领导的亲戚，工作尽尽，现优秀，来的况是多同主动和套近乎搞关。竞聘结束才竞聘已经内定了人选再投票的，选了三个在省行年限长的同，没有美，竞聘是走个。就这样美了炮灰。有两个同认可的竞聘现，一个跟发邮安慰，一个见到说不错的，再历练一下就可以了。美是不是海行的呢？一肚子竞聘完下了班发信息说拜您所赐我落选了，后忍住还是打个电话给海行况，美说今竞聘了，海行急忙说PP我不，有点滑稽，美说噢不，我认真准备了发挥也挺，不为什没选我，在支行在分行在省行不是为农行为省行工作的吗，在省行的年限选人对一人是不的，海行说也改不了了，美说我的工作绪受到了影响，海行说不要沮丧，美说不还有没有会，海行说人才是动的有会的。
美还是认为己受到了不的待遇，找孔总查，他说不是针对一个人的，以后有会优考虑。在我眼里就是个妹妹，如不在贷审办了，内的P5岗爱选哪个选哪个。听他的话是海行已经的电话告了孔总，而且可能调离贷审办。美认为还是不换岗为妙，没有话。