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“积分怎么获取？”
“如果氪金积分，按100元人民币兑换1积分，一百万积分要一亿人民币……”
“若我有那么多钱氪金，何必要你这个破系统？”
“氪金是不可能氪金的，这辈子都不可能氪金的，又不知积分怎么来，我该怎么办啊？”吴锋脑子里的问号越来越多，但系统大佬不再回应，他只能盯着面板发呆。
“积分为零。”
“连财富都是负值、负值……”
“这个财富值怎么计算出来的？”吴锋脑子里又出现一个新的问号。
不过这一次，他大致有那么一点猜测，打开手机计算器，找来一个小本子，开始计算起来。
花呗已用额度－5273
支付宝余额＋1185
微信零钱＋27.5
储蓄卡账户余额＋321.5
信用卡已用额度－18106
分别算好后，再拿计算器加减，得出结果－21845
“系统大佬，人艰不拆啊！”
“你一个尚未激活，什么功能都没有的系统，为什么把我的负债，统计的那么清楚？”吴锋欲哭无泪，实在不知怎么描述现在的心情。
如果可以，他选择不要这个系统。
但他感觉不可以，这个系统还是留着吧！
嗯，真香！
“系统只显示了绑定者姓名、年龄、职业、积分、财富、商城这六项属性。”
“其中积分、财富、商城，这三者关系密切，没什么特殊之处。”
“绑定者姓名不用说，只有年龄与职业，看起来不太重要。”
“年龄不可能获取积分，那么特意显示的职业呢？”
“会不会根据我的工作，产生相应的积分？”吴锋大胆假设起来。
系统的存在，没有度娘的资料可查，不能找朋友商讨，只能他自己瞎琢磨。
但这个假设，暂时没办法验证，只能过几天再看。
反复确定自己，是不是在做梦，有没有幻觉？
接受系统后，又开始胡思乱想的瞎推论。
当吴锋放下这件事的时候，时间已过了午夜十二点，在他精神放松后，直接倒床就睡。
好在前两天，面试与体检，都要早出门，他设定了比较早的工作日闹钟，这次才没有睡过头。
清早起来，匆忙的洗漱一番后，换了一身干净的衣服，吴锋才带着身份证出门。
四十分钟路程，八点二十五赶到公司楼下，这个时间来公司上班打卡，算是卡着点赶到。
“看来后面，要早点出门才行，如果路上有耽误，就可能会迟到了！”吴锋暗自想着。
卡中心的员工八点半上班。
但一楼分行，却要九点才开始营业。
办不了储蓄卡，吴锋只能先等着，又是无聊的半个小时。
分行营业厅开始营业后，吴锋很荣幸的成为第一个客户，办到了他在铁公鸡银行第一张储蓄卡。
至于铁公鸡银行的信用卡，他在第一份工作时网申办理，到现在快用了两年，但额度一次都没有提升，这是一个悲伤的故事。
门禁尚未录入信息，办完储蓄卡的吴锋，只能找冉孟凡下来。
再次来到十一楼的办公区，这次不是在面试间，不是下班后的时间，吴锋见到了很多同事，但现在都还不认识。
“你先坐一会儿，稍后再处理你的事。”冉孟凡喊吴锋先坐，他继续之前的工作。
吴锋这才注意到，在冉孟凡这一排的办公区，还有另外三位同事。
“王瀚你入职比较早，这是你入职第二个月，要完成对应职级40%的考核，现在进度没有跟上，后面要努力才行啊！”
“说说看，你今天有什么安排？”冉孟凡对一位同事说道。
“今天我准备先去保险公司，下午再去建材市场。”王瀚立马回答，看样子不是第一次回答这个问题。
“有计划就行，保险公司要早点去，如果去得晚了，他们人都出去了。”冉孟凡点点头，没有说这些地方如何，只是喊早点去，接着便让王瀚先走。
王瀚站起来，提着一个小号挎包，扭着比较圆滚的身形，转身离开，没有在意旁边的同事，给人很傲娇的感觉。
这不是吴锋的错觉，他后来从另一个同事嘴里得知，对王瀚同样有那种评价，不过那时他们已成为好朋友，开玩笑的成分居多。
“曹杰，吕军，你们两个呢？”
“你们上周入职，我对你们简单培训过，开始在外面展业了，尽管明天开始新人培训，但今天还是要有安排哈！”
“吕军你现在，还是一个件没进。”
“曹杰你倒是有一个进件了，但你却不按要求录资料，给我整成了残件。”冉孟凡很无奈，尽管对新人没太高的要求，但这几个新人确实很难带啊。
“那个件还是我跟兴业银行一个同行，互相交换的进件，今天我们约起一路跑厂区，可以再给他录一次不？”曹杰说起话来，颇有那么一点腔调，听起来没什么毛病，但感觉就是不正经。
杰哥，社会人！
这是后来，小组同事对杰哥的评价。
“可以重录一次，残件没有进入终审环节，对审批结果不影响。”
“那行嘛，今天你自己安排，明天按时来参加培训。”冉孟凡出声说道，看起来比较亲和，与吴锋印象里的高冷面试官，完全像是两个人。
曹杰顿时表现得有些跳脱，略带嬉笑的离开，他与王瀚、吴锋三人的初次见面，便这样毫无交流的结束。
“吕军，这个月我对你没什么要求，今天自由安排，明后天认真培训。”见吕军表现紧张，说不出今天有什么计划，冉孟凡没有强迫什么。
吕军离开后，冉孟凡所在的办公区，便只剩下吴锋一人，在冉孟凡去复印储蓄卡时，他才仔细打量这个办公室。
这个办公室比较大，分成好几个小组的办公区，还有其余小组的领导，或是面谈员工，或是给在外展业的员工打电话，催问业绩情况。
只是到这个时候，吴锋都还没见到，小组的正牌主管王亚琼。
“你这边，现在入职资料交完，暂时没什么问题，明天开始的新人培训，那个比较系统全面，包含展业录件那些，不用我今天单独培训。”冉孟凡递回吴锋的储蓄卡，开口对他说道。
新人培训每月一期，包含的内容很多。
有些员工的入职时间，距培训安排比较久，主管会先单独培训，学会录件作业后，开通办公权限，即可外出办卡。